Kundenberater:in Privatkunden
80-100%

mit Durchblick und noch viel mehr Pioniergeist

Du suchst keinen Job, sondern eine Berufung. Du willst etwas bewirken, Verantwortung tragen und mit einem mutigen Team neue Wege im digitalen Banking gehen? Geh deinen Weg mit uns!

Arbeitsort

Zofingen oder Solothurn

Berufserfahrung

Berufserfahrene

Referenznummer

67089

Unser gemeinsames Ziel

Als Kundenberater:in Privatkunden überzeugst du im direkten Kundenkontakt durch deine kompetente Beratung sowie deine Begeisterung für unsere smarten Dienstleistungen und Produkte. Egal ob online, telefonisch oder persönlich: Mit deiner Expertise und deiner Kundenorientierung machst du für unsere Kund:innen Kompliziertes einfach.

Das kannst du bewirken

  • Unsere Kundschaft berätst du in Finanzfragen persönlich, telefonisch oder online
  • Mit deinen ausgeprägten Kenntnissen im Anlagebereich agierst du als Vorbildfunktion
  • Du bist mitverantwortlich, Dienstleistungen und Produkte im Bereich Anlegen, Vorsorgen und Finanzieren von PostFinance zu pushen
  • Du teilst deine Begeisterung für die smarten Dienstleistungen und Produkte von PostFinance und vereinbarst mit Leichtigkeit eigene Kundentermine
  • Mit Drive und hoher Selbstständigkeit erreichst du die vereinbarten Verkaufs- und Entwicklungsziele und leistest einen relevanten Beitrag zum Erfolg von PostFinance

Das bringst du mit

  • Kauffrau/Kaufmann EFZ mit einer abgeschlossenen Weiterbildung im Finanzbereich (z.B. Finanzberaterin/Finanzberater IAF, HFW Banking & Finance)
  • Hohe Fachkompetenz und Begeisterung für das Anlagegeschäft
  • Einige Jahre Erfahrung in der persönlichen Kundenberatung im Bankensektor, zwingend Erfahrung im Anlage- und Vorsorgegeschäft
  • Top motivierte und selbstständige Persönlichkeit mit Macher-Eigenschaften und Bereitschaft, mit dem Team etwas zu bewegen
  • Einwandfreie Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen sind von Vorteil

Wenn du die Anforderungen erfüllst, die für diese Stelle gesucht werden, bieten wir dir einen fairen Lohn zwischen 100'00 und 120'000 pro Jahr (100%-Pensum).
Wir interessieren uns aber auch für Bewerbungen von Talenten, die noch nicht ganz alle Anforderungen erfüllen oder äusserst viel Erfahrung haben. Dein Lohn kann in dem Fall leicht unter oder über dieser Bandbreite liegen. Bist du bereit mit uns neue Wege zu gehen? Dann wollen wir unbedingt von dir hören.

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Ein Mitarbeiter Bild von <b>Sarah Streuli</b><br/>People Attraction Partner
Sarah Streuli
People Attraction Partner
+41 76 517 50 98

Hast du Fragen zur Stelle?

Muhamet Shatrolli
Leiter Filiale Olten
+41 76 513 88 25

Darum startest du mit uns

  • Bei PostFinance arbeiten alle auf Augenhöhe zusammen, unabhängig von Führungsstufen.
  • Vorteilhafte Kinder- und Ausbildungszulagen, Halbtax oder Anteil GA, Vorzugszins auf Hypotheken, gebührenfreie Konten, Kreditkarte, Depots und vielfältige Personalgutscheine.
  • Sechs Wochen Ferien und Option auf unbezahlten Urlaub.
  • Vielfältige Möglichkeiten, um weiterzukommen, sowie Chancen zur Aus- und Weiterbildung auf allen Stufen.
  • Moderne Arbeitsplätze, flexible Arbeitszeiten und in vielen Bereichen auch Homeoffice.
Wir übernehmen Verantwortung

Wir engagieren uns für Umwelt und Gesellschaft. Unter anderem minimieren wir laufend unseren CO2-Fussabdruck und fördern die Diversität, mit Fokus auf Gleichstellung der Geschlechter.

Wir engagieren uns für Umwelt und Gesellschaft. Unter anderem minimieren wir laufend unseren CO2-Fussabdruck und fördern die Diversität, mit Fokus auf Gleichstellung der Geschlechter.

Weitere Informationen
Attraktive Zusatzleistungen

Vorteilhafte Kinder- und Ausbildungszulagen, Halbtax oder Anteil GA, Vorzugszins auf Hypotheken, gebührenfreie Konten, Kreditkarte, Depots und vielfältige Personalgutscheine.

Vorteilhafte Kinder- und Ausbildungszulagen, Halbtax oder Anteil GA, Vorzugszins auf Hypotheken, gebührenfreie Konten, Kreditkarte, Depots und vielfältige Personalgutscheine.

Zeit für Erholung

Sechs Wochen Ferien und Option auf unbezahlten Urlaub.

Sechs Wochen Ferien und Option auf unbezahlten Urlaub.

Entwicklung & Karriere

Vielfältige Möglichkeiten, um weiterzukommen, sowie Chancen zur Aus- und Weiterbildung auf allen Stufen.

Vielfältige Möglichkeiten, um weiterzukommen, sowie Chancen zur Aus- und Weiterbildung auf allen Stufen.

Moderne Arbeitswelt

Moderne Arbeitsplätze, flexible Arbeitszeiten und in vielen Bereichen auch Homeoffice.

Moderne Arbeitsplätze, flexible Arbeitszeiten und in vielen Bereichen auch Homeoffice.

Unsere Arbeitswelt
Mutter- & Vaterschaftsurlaub

18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und Anrecht auf 6 Wochen unbezahlt; 4 Wochen Vaterschaftsurlaub und Anrecht auf 4 Wochen unbezahlt.

18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und Anrecht auf 6 Wochen unbezahlt; 4 Wochen Vaterschaftsurlaub und Anrecht auf 4 Wochen unbezahlt.

Auch diese Auszeichnungen sprechen für uns:

Arbeitgeber Award: St.Gallen Diversity Benchmarking - We Participate 2020
Arbeitgeber Award: Prädikat UND - Erwerbs- und Privatleben vereinbaren
Arbeitgeber Award: Student Most Attractive Employers - Universum 2022
kununu Rating und Link

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