Mit dir kommt frische Power ins Spiel.
Mach die Zukunft gelb.
Personaldisponent:in
80-100%, Winkel und Homeoffice
In dieser Schlüsselrolle sorgst du für eine effiziente und mitarbeiterfreundliche Einsatzplanung des Fahrpersonals. Mit deinem Organisationstalent und deiner IT-Affinität optimierst du Prozesse und förderst eine starke Teamdynamik. PostAuto stellt seine Flotte bis 2035 auf elektrische Antriebe um. Mit deinem Beitrag und deiner vollen Überzeugung trägst du entscheidend dazu bei, dass diese Transformation gelingt.
Das kannst du bewirken
- Du bist verantwortlich für eine kosten- und mitarbeiterorientierte Personaldisposition des dir zugeteilten Fahr- und Betriebspersonals, und zwar von der Jahresdiensteinteilung bis zum letzten Werktag vor der Dienstausführung.
- Durch deine kooperative Art förderst du ein vertrauensvolles Verhältnis zu Fahrer: innen, was deren Einsatzbereitschaft und Teamdynamik stärkt.
- Mit der Einführung und Optimierung der Automatischen Personaldisposition (APD) sorgst du für eine ausgeglichene Personaleinsatzplanung.
- Du erarbeitest eine effiziente und gesetzeskonforme Jahres- sowie Monatsdiensteinteilung, welche die Gesundheit und die Sicherheit der Mitarbeitenden berücksichtigt.
- Du erstellst die Vortagesdisposition des Fahrpersonals und übergibst die aktuelle Einteilung jeweils am letzten Werktag vor Dienstausführung an die Leitstelle deines Verantwortungsbereichs.
- Du verantwortest die Arbeitszeitgesetz-konforme Personaldisposition von 120 bis 180 Fahrer: innen, Leitstellenmitarbeiter: innen, Teamleiter: innen und Reinigungsmitarbeiter: innen in unterschiedlichen Betriebshöfen. Ebenfalls bist du in deinem Gebiet für die Gruppenreservationen verantwortlich.
- Du arbeitest eng mit Teamleiter: innen zusammen, um die Bedürfnisse des Fahrpersonals zu erfassen und eine optimierte Dienstplanung zu entwickeln. Hierzu überwachst du die Entwicklung der Arbeitszeit-, Ruhetags- und Feriensaldi und bist verantwortlich für deren korrekte Abbildung.
Das bringst du mit
- Du hast eine abgeschlossen kaufmännische Berufsausbildung (EFZ) oder eine gleichwertige Qualifikation und bringst eine hohe IT-Affinität mit.
- Eine Weiterbildung in den Bereichen Führung (Leadership) und der Disposition hast du erfolgreich absolviert.
- Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung als PostAuto Fahrer: in oder in einem anderen Unternehmen des öffentlichen Verkehrs und hast gute Kenntnisse über das Arbeitszeitgesetz.
- Auch in hektischen Situationen behältst du den Überblick und bist ein Organisationstalent. Durch deine hohe Sozialkompetenz ermöglichst du eine gute Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern.
- In der Dienstplangestaltung, Diensteinteilung und Personaldisposition bringst du entsprechend fundierte Kenntnisse mit.
- Du kommunizierst mündlich und schriftlich sehr gut auf Deutsch.
Bei der Besetzung dieser Stelle verzichten wir auf Dossiers von Personalvermittlern.
Werde Teil der laut Weltpostverein weltbesten Post. Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
Das bieten wir dir
Du profitierst von attraktiven Zusatzleistungen:
6 Wochen Ferien
18 Wochen Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen Urlaub für das zweite Elternteil, Beteiligung an familienergänzender Kinderbetreuung.
GA-FVP 2. Klasse
Faire Anstellungsbedingungen dank Gesamtarbeitsvertrag
Dein Bewerbungsprozess
Mach die Zukunft gelb.
Kontakt
Fragen zur Stelle
Stephan Bader
Betriebsplaner / Stv. Leiter Planung und Disposition NWS /ZS /ZH
Fragen zur Bewerbung
Dino Hadorn
Recruiting
Jobdetails
Anstellung
80-100%, Unbefristet
Referenznummer
72170
Anstellungsort(e)
Winkel und Homeoffice
Postbereich
PostAuto AG
Wir stehen für Vielfalt. Dies leben und fördern wir unabhängig von sozialer Herkunft, sexueller Orientierung, Religion und Weltanschauung, körperlicher und psychischer Beeinträchtigung, Geschlecht und Geschlechtsidentität, ethnischer Herkunft und Nationalität sowie dem Alter. Wir schätzen alle Formen der Diversität, einschliesslich derjenigen, die nicht explizit aufgeführt sind.
Die Schweizerische Post als Unternehmen – Fortschritt, Entwicklung und Digitalisierung
Wir setzen alles daran, unserer Kundschaft zukünftig den Alltag noch einfacher zu machen. Ob im Kommunikationsmarkt, im Logistikmarkt, im Retailfinanzmarkt oder im Personenverkehrsmarkt: Die Schweizerische Post bietet Privat- und Geschäftskunden qualitativ hochwertige Dienstleistungen und Produkte. Mit der Entwicklung von innovativen Dialog-, Dokument- und E-Business-Lösungen verbinden wir die physische und die digitale Welt. Im Bereich der modernen Technologien gehören wir weltweit zu den führenden Postunternehmen. Dabei ist das Engagement für Nachhaltigkeit bei der Post ein Teil der gelebten Unternehmenskultur. Wir handeln nach klaren Grundsätzen und nehmen unsere soziale, ökologische und wirtschaftliche Verantwortung wahr.
Mobilitäts-Services
PostAuto
"Zukunftsgerichtet entwickeln wir im Bereich Mobilitäts-Services neue, innovative Angebote und Dienstleistungen für die unterschiedlichsten Aspekte der Mobilität und der Shared Mobility. Diese Lösungen werden durch PostAuto und Post Company Cars – zum Teil in agilen Kooperationsformen mit Partnerfirmen sowie Universitäten und Hochschulen – angeboten.
PostAuto ist mit 901 Linien und einer Netzlänge von über 12 000 Kilometern führend im Personenverkehr auf der Strasse. Jede zweite öV-Haltestelle in der Schweiz ist eine PostAuto-Haltestelle. Mit unseren 2300 modernen Fahrzeugen transportieren wir jährlich über 156 Millionen Fahrgäste. Auf sich verändernde Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden entwickeln wir stetig neue Angebote und Dienstleistungen im Bereich der Mobilität. Weiter übernehmen wir Verantwortung für eine klimafreundliche und nachhaltige Entwicklung. Unsere Flotte von 2300 Postautos stellen wir in den nächsten Jahren auf fossilfreie Antriebe um."
