Mit dir kommt frische Power ins Spiel.
Mach die Zukunft gelb.
Rechtsanwältin / Rechtsanwalt (Legal Counsel)
70-100% (oder im Jobsharing), Bern und Homeoffice
Begeistert dich die digitale Transformation des Rechts? Suchst du eine Herausforderung, bei der du komplexe Transaktionen und Corporate Matters begleitest und gleichzeitig die rechtlichen Rahmenbedingungen für innovative Technologien mitgestaltest? Dann werde Teil unseres Teams – mit dir gestalten wir die Zukunft des Rechts.
Das kannst du bewirken
- Als Legal Counsel übernimmst du eine zentrale Funktion in unserem Team und verfügst über einen grossen Gestaltungsspielraum. Deine Schwerpunkte liegen in folgenden Bereichen:
- Gesellschaftsrecht (Corporate Law): Du bist die Ansprechperson für alle gesellschaftsrechtlichen Fragestellungen - von Gründungen über Umstrukturierungen, M&A- und Venturing Transaktionen bis hin zu Corporate Housekeeping und allgemeinem Vertragsrecht.
- M&A-Transaktionen: Du berätst und steuerst nationale sowie internationale M&A-Projekte von der Due Diligence über die Vertragsverhandlung bis zum erfolgreichen Closing.
- Finanzierungen: Du verantwortest konzerninterne und -externe Finanzierungen, einschliesslich Cash Pools und Intercompany Loans.
- Schnittstelle Recht & Technologie: Du agierst als juristische Schlüsselfigur für Rechtsfragen rund um neue Technologien und bringst dich aktiv bei der Implementierung von Legal-Tech-Lösungen zur Effizienzsteigerung ein.
Das bringst du mit
- Du hast ein abgeschlossenes Studium (MLaw / lic.iur.) und verfügst über ein Rechtsanwaltspatent oder eine gleichwertige Ausbildung und bringst mehrjährige Erfahrung in einem Unternehmensrechtsdienst oder in einer Anwaltskanzlei in den Bereichen Gesellschaftsrecht und M&A mit. Weitere Kenntnisse und Spezialisierungen sind von Vorteil.
- Du bist es gewohnt, in einem ausgeprägten regulierten und öffentlichkeitswirksamen Umfeld zu agieren. Dabei berücksichtigst du unterschiedliche Perspektiven, erkennst komplexe Zusammenhänge und entwickelst tragfähige Lösungen.
- Dich zeichnen eine selbständige, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise aus. Flexibilität, Belastbarkeit sowie Verhandlungsgeschick und eine überzeugende Kommunikation auf allen Ebenen zeichnen dich aus.
- Du hast ein ausgeprägtes Interesse an Technologie, Digitalisierung und deren rechtlichen Auswirkungen.
- Du kommunizierst mündlich und schriftlich sehr gut auf Deutsch und bringst zudem gute Englisch- + Französischkenntnisse mit.
Das bieten wir dir
Du profitierst von attraktiven Zusatzleistungen:
6 Wochen Ferien
18 Wochen Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen Urlaub für das zweite Elternteil, Beteiligung an familienergänzender Kinderbetreuung.
Mobiles und flexibles Arbeiten, Homeoffice, Third Place, Teilzeitarbeit und Jobsharing
Flache Hierarchie und gelebte Du-Kultur
Dein Bewerbungsprozess
Mach die Zukunft gelb.
Kontakt
Fragen zur Bewerbung
Amanda Staub
Recruiting
Jobdetails
Anstellung
70-100% (oder im Jobsharing), Unbefristet
Referenznummer
71978
Anstellungsort(e)
Bern und Homeoffice
Postbereich
Stab
Wir stehen für Vielfalt. Dies leben und fördern wir unabhängig von sozialer Herkunft, sexueller Orientierung, Religion und Weltanschauung, körperlicher und psychischer Beeinträchtigung, Geschlecht und Geschlechtsidentität, ethnischer Herkunft und Nationalität sowie dem Alter. Wir schätzen alle Formen der Diversität, einschliesslich derjenigen, die nicht explizit aufgeführt sind.
Die Schweizerische Post als Unternehmen – Fortschritt, Entwicklung und Digitalisierung
Wir setzen alles daran, unserer Kundschaft zukünftig den Alltag noch einfacher zu machen. Ob im Kommunikationsmarkt, im Logistikmarkt, im Retailfinanzmarkt oder im Personenverkehrsmarkt: Die Schweizerische Post bietet Privat- und Geschäftskunden qualitativ hochwertige Dienstleistungen und Produkte. Mit der Entwicklung von innovativen Dialog-, Dokument- und E-Business-Lösungen verbinden wir die physische und die digitale Welt. Im Bereich der modernen Technologien gehören wir weltweit zu den führenden Postunternehmen. Dabei ist das Engagement für Nachhaltigkeit bei der Post ein Teil der gelebten Unternehmenskultur. Wir handeln nach klaren Grundsätzen und nehmen unsere soziale, ökologische und wirtschaftliche Verantwortung wahr.
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