Mit dir liefern wir nicht nur ab, sondern starten durch.
Mach die Zukunft gelb.
Technische:r Bauprojektleiter:in Elektro
80-100%, Zürich und Homeoffice
Siehst du deine Stärken im Projektmanagement und willst dein Fachwissen bei uns einbringen? Dann bewirb dich jetzt, denn mit dir wird jedes Projekt zur Erfolgsgeschichte
Das kannst du bewirken
- Du erarbeitest gesetzliche Vorgaben in interne Standards, Normen und Richtlinien und stellst sicher, dass diese von internen sowie externen Stakeholdern umgesetzt und eingehalten werden.
- Mit deinem Fachwissen und deinen Ressourcen unterstützt du Eigentümervertreter:innen und Projektleiter:innen professionell.
- Kleinere und mittelgrosse Projekte leitest du von der Planung bis zur Realisierung und hältst dabei die Projektziele, Termine, Kosten und Qualitätsvorgaben ein.
- Nachhaltigkeitsthemen bei Post Immobilien treibst du aktiv mit voran.
- Du erstellst fachspezifische Reports und führst Qualitäts-Audits durch.
Das bringst du mit
- Du bringst eine abgeschlossene Grundausbildung im Elektrobereich mit, ergänzt mit einer höheren Weiterbildung im Bereich Projektmanagement oder in einem anderen spezifischen Fachbereich.
- Du kannst Erfahrungen als Projektleiter:in von der strategischen Planung bis zur Umsetzung von gebäudetechnischen Projekten oder als Bauherrenvertreter:in ausweisen.
- Du bist eine teamorientierte, belastbare und kommunikative Persönlichkeit mit Durchsetzungsvermögen sowie einer dienstleistungsorientierten und wirtschaftlichen Handlungsweise. Deine strukturierte, konzeptionelle, ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise zeichnen dich aus.
- Dank deinen sehr guten Deutschkenntnissen und Kenntnissen in einer weiteren Landesprache kannst du dich mit Ansprechpersonen aus anderen Sprachregionen der Schweiz verständigen.
Wir bieten einen fairen Lohn, welcher sich je nach Erfahrung und Fähigkeiten zwischen CHF 118'000 und CHF 133'000 pro Jahr (100%-Pensum) bewegt. Auch Bewerbungen von Talenten mit abweichenden Kompetenzen sind willkommen, in solchen Fällen kann dein Lohn leicht unter oder über der Bandbreite liegen.
Das bieten wir dir
Du profitierst von attraktiven Zusatzleistungen:
6 Wochen Ferien
Unterstützung bei Aus- und Weiterbildungen, temporäre Stellenwechsel, Aufstiegschancen
18 Wochen Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen Urlaub für das zweite Elternteil, Beteiligung an familienergänzender Kinderbetreuung.
Personalgutscheine im Wert von 500 Franken pro Jahr
Dein Bewerbungsprozess
Mach die Zukunft gelb.
Kontakt
Fragen zur Bewerbung
Amanda Staub
Recruiting
Jobdetails
Anstellung
80-100%, Unbefristet
Referenznummer
69446
Jahresbruttolohn bei 100%
CHF 118'000 - 133'000
Effektiver Lohn kann je nach Erfahrung und Kompetenzen von dieser Lohnspanne abweichen
Anstellungsort(e)
Zürich und Homeoffice
Postbereich
Immobilien
Wir stehen für Vielfalt. Dies leben und fördern wir unabhängig von sozialer Herkunft, sexueller Orientierung, Religion und Weltanschauung, körperlicher und psychischer Beeinträchtigung, Geschlecht und Geschlechtsidentität, ethnischer Herkunft und Nationalität sowie dem Alter. Wir schätzen alle Formen der Diversität, einschliesslich derjenigen, die nicht explizit aufgeführt sind.
Die Schweizerische Post als Unternehmen – Fortschritt, Entwicklung und Digitalisierung
Wir setzen alles daran, unserer Kundschaft zukünftig den Alltag noch einfacher zu machen. Ob im Kommunikationsmarkt, im Logistikmarkt, im Retailfinanzmarkt oder im Personenverkehrsmarkt: Die Schweizerische Post bietet Privat- und Geschäftskunden qualitativ hochwertige Dienstleistungen und Produkte. Mit der Entwicklung von innovativen Dialog-, Dokument- und E-Business-Lösungen verbinden wir die physische und die digitale Welt. Im Bereich der modernen Technologien gehören wir weltweit zu den führenden Postunternehmen. Dabei ist das Engagement für Nachhaltigkeit bei der Post ein Teil der gelebten Unternehmenskultur. Wir handeln nach klaren Grundsätzen und nehmen unsere soziale, ökologische und wirtschaftliche Verantwortung wahr.
Immobilien
Post Immobilien (IMS) ist ein Funktionsbereich der Schweizerischen Post AG mit über 1000 Mitarbeitenden. IMS hat das exklusive Mandat, für die Bereiche der Post und ihre Liegenschaften und ausgewählte Kunden sämtliche immobilienspezifischen Management- und Servicedienstleistungen zu erbringen. IMS kümmert sich um das gesamte Real Estate Management und deckt die Bereiche Portfoliomanagement, Facility Management, Bauprojektmanagement, Reinigung, neue Arbeitswelten und Betriebstechnik ab. Weiter übernehmen wir Verantwortung in Sachen Nachhaltigkeit und bauen und betreiben nachhaltige Gebäude: Bis 2030 werden 80 Prozent der Post-Gebäudeflächen fossilfrei beheizt. Zudem setzen wir auf 100 Prozent Strom aus erneuerbaren Energiequellen aus der Schweiz.
Weitere Stellen
Servicetechniker:in HLKSE (Heizung, Lüftung, Klima, Sanitär, Elektro)
Immobilien / Sicherheit / Technik | Berufserfahrene
| Die Post
Immobilienbewirtschafter:in
Immobilien / Sicherheit / Technik | Berufserfahrene
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Mitarbeiter:in Werkstatt und Fahrzeugaufbereitung
Immobilien / Sicherheit / Technik | Berufserfahrene
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